НОВЫЕ ПРАВИЛА ПО ОХРАНЕ ПРИ ЭКСПЛУАТАЦИИ ЭЛЕКТРОУСТАНОВОК Опции

[Гость_Гость_КК_*_*]

Коллеги, представляю кусманчик новых правил

Приказ Минтруда России от 24.07.2013 N 328н
"Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок"
(Зарегистрировано в Минюсте России 12.12.2013 N 30593)

Зарегистрировано в Минюсте России 12 декабря 2013 г. N 30593


МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ
от 24 июля 2013 г. N 328н

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРАВИЛ
ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ ЭКСПЛУАТАЦИИ ЭЛЕКТРОУСТАНОВОК

В соответствии с подпунктом 5.2.28 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 19 июня 2012 г. N 610 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 26, ст. 3528; 2013, N 22, ст. 2809), приказываю:
1. Утвердить Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок согласно приложению.
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении шести месяцев после его официального опубликования.

Министр
М.А.ТОПИЛИН





Приложение
к приказу Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 24.07.2013 N 328н

ПРАВИЛА ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ ЭКСПЛУАТАЦИИ ЭЛЕКТРОУСТАНОВОК

I. Область применения Правил по охране труда
при эксплуатации электроустановок

1.1. Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок (далее - Правила) распространяются на работников из числа электротехнического, электротехнологического и неэлектротехнического персонала, а также на работодателей (физических и юридических лиц, независимо от форм собственности и организационно-правовых форм), занятых техническим обслуживанием электроустановок, проводящих в них оперативные переключения, организующих и выполняющих строительные, монтажные, наладочные, ремонтные работы, испытания и измерения.
1.2. Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.
Работодатель в зависимости от специфики своей деятельности вправе устанавливать дополнительные требования безопасности, не противоречащие Правилам. Требования охраны труда должны содержаться в соответствующих инструкциях по охране труда, доводиться до работника в виде распоряжений, указаний, инструктажа.
1.3. Машины, аппараты, линии и вспомогательное оборудование (вместе с сооружениями и помещениями, в которых они установлены), предназначенные для производства, преобразования, трансформации, передачи, распределения электрической энергии и преобразования ее в другой вид энергии (далее - электроустановки) должны находиться в технически исправном состоянии, обеспечивающем безопасные условия труда.
1.4. Электроустановки должны быть укомплектованы испытанными, готовыми к использованию защитными средствами и изделиями медицинского назначения для оказания первой помощи работникам в соответствии с действующими правилами и нормами.
1.5. В организациях должен осуществляться контроль за соблюдением Правил, требований инструкций по охране труда, контроль за проведением инструктажей. Ответственность за состояние охраны труда в организации несет работодатель, который вправе передать свои права и функции по этому вопросу руководящему работнику организации, наделенному в установленном порядке административными функциями (главный инженер, вице-президент, технический директор, заместитель директора), руководителю филиала, руководителю представительства организации (далее - обособленное подразделение) распорядительным документом.
1.6. Лица, виновные в нарушении требований Правил, привлекаются к ответственности в установленном порядке.

[Олега]

Добрый вечер, КК.

Ответственность за состояние охраны труда в организации несет работодатель, который вправе передать свои права и функции по этому вопросу..

Странно будет, если не передаст..

[Гость_Гость_КК_*_*]

Добрый вечер, Олега

Как ни странно, зачастую не передает. Правила потому, что не читает

[с2н5он]

Таки прописали - выдающий разрешение на подготовку рабочего места и на допуск в случаях
Придётся таки в РТН писать, то регистрацию ЭТЛ отменили, то в новых правилах опять
"Испытательные установки (электролаборатории) должны быть зарегистрированы в федеральном органе исполнительной власти, осуществляющем федеральный государственный энергетический надзор."

[Гость_Гость_*]

всё бы ничего, но об энтих правилах почему-то в РТН не слыхивали. Ни каких официальных комментов нет. А они-то (РТН-щики) первыми должны пройти внеочередную проверку, а потом и остальных напрячь. То не правила и даже не бред, а какая-то куча безсвязного текста. Или РТН (в лице верхнего руководства) в ступоре от данного опуса?

[с2н5он]

Не знаю как в РТН, мы сейчас проводим внеплановый инструктаж, если новые правила выходят

[Гость_Гость_КК_*_*]

всё бы ничего, но об энтих правилах почему-то в РТН не слыхивали. Ни каких официальных комментов нет. А они-то (РТН-щики) первыми должны пройти внеочередную проверку, а потом и остальных напрячь. То не правила и даже не бред, а какая-то куча безсвязного текста. Или РТН (в лице верхнего руководства) в ступоре от данного опуса?

Напраслину гоните. Еще в ноябре из совещания в Бору верхушка РТН упомянула эти правила и в электронном виде с собой дала...пока не было официала...смысла нет разгонять волну. До вступления в силу 6 месяцев со дня официального опубликования приказа. За это время и РТН-щики пройдут внеочередную и часть сетевиков и потребителей пройдут туже процедуру. Не так много изменилось, по сравнению со старым текстом...есть серьезные поправки, которые напрашивались давно, вопросы некоторые остались, то как говориться время внесет свои корректировки. А критиковать мы все мастаки

[Гость_Гость_КК_*_*]

Не знаю как в РТН, мы сейчас проводим внеплановый инструктаж, если новые правила выходят

не соответствует п.8.6 ПРП и п.1.4.23 ПТЭЭП...уже более 10 лет основные правила не обновлялись

[с2н5он]

8.6. Внеочередная проверка знаний проводится независимо от срока проведения предыдущей проверки:
- при введении в действие в организации новых или переработанных норм и правил;
Вот:
11.6.1. Внеплановый инструктаж проводится:
- при введении новых или переработанных норм и правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;

[Гость_Гость_КК_*_*]

11.6.1. Внеплановый инструктаж проводится:
- при введении новых или переработанных норм и правил, инструкций по охране труда, а также изменений к ним;

Обязательно проводите внеплановый инструктаж, иначе как ваш персонал узнает, что новые правила вышли и что там особенного. Только нельзя этим ограничиться. Внеочередную проверку знаний не забудьте провести.

[Гость_Гость_*]

Напраслину гоните. Еще в ноябре из совещания в Бору верхушка РТН упомянула эти правила и в электронном виде с собой дала...пока не было официала...смысла нет разгонять волну. До вступления в силу 6 месяцев со дня официального опубликования приказа. За это время и РТН-щики пройдут внеочередную и часть сетевиков и потребителей пройдут туже процедуру. Не так много изменилось, по сравнению со старым текстом...есть серьезные поправки, которые напрашивались давно, вопросы некоторые остались, то как говориться время внесет свои корректировки. А критиковать мы все мастаки

Гость_КК_*
Коллеги, представляю кусманчик новых правил
И кто куда гонит? Свою выкладываемую информацию надо перечитывать. В предлагаемых правилах серьезных поправок нет и критикой не пахнет...критиковать пока нечего

[с2н5он]

Только нельзя этим ограничиться.

Где это написано? Я вроде специально слово подчеркнул

[Гость_Гость_КК_*_*]

То не правила и даже не бред, а какая-то куча безсвязного текста.

Для чего было это сказано, поясните?

[Гость_Гость_КК_*_*]

Где это написано? Я вроде специально слово подчеркнул

Пункты уже указал. Вы не собираетесь вводить в действие в своей организации новые правила, когда они вступят в законную силу?

[Гость_Гость_*]

Для чего было это сказано, поясните?

Начала правил откройте и обратите внимание на: разрешение на работу по монтажу, наладке и т.д. в ЭУ неэлектротехническому персоналу; определение "электроустановки" - отсутствует слово "совокупность", т.е аппараты, машины приравнены к электроустановке -телефон, ТВ, принтер и т. п. предназначены для преобразования э/э в другой вид энергии и поэтому являются электроустановками....
ввод лица ответственного за выдачу разрешения... (наряд), но отсутствие данного лица в табл. по совмещению обязанностей, отсутствие понятия "электроустановки Потребителя", т. е работы на гидрогенераторе приравнены к работам в системе освещения киоска

[с2н5он]

Пункты уже указал.
Вы не собираетесь вводить в действие в своей организации новые правила, когда они вступят в законную силу?

Я про "Только нельзя этим ограничиться." - где это написано?
Не собираемся, я так понимаю что по Вашему должен быть издан на предприятии приказ "Ввести в действие в организации правила ....", никогда таких приказов не издавали и не будем и ни одна из надзорных служб и не спрашивала, можете выложить скан хотя бы одного приказа Вашего предприятия?

[Гость_Гость_КК_*_*]

Правилами четко определено, что необходимо провести внеочередную проверку знаний новых правил, инструктаж не предусматривает проверку знаний в комиссии. Если проведете только инструктаж, но не проведете внеочередную проверку знаний новых правил, Вы нарушаете требование, указанное в пунктах, которые привел выше. Может у вас есть версия, что в этом случае проведение обязательной формы работы с персоналом, как внеочередная проверка знаний, необязательно? Обоснуйте пожалуйста, ваше предположение.
Обычный приказ, с простым текстом: "ввести....обеспечить...разработать...организовать...провести...вести контроль...доложить и т.п." У Вас на предприятии как такие команды раздаются? По селектору, что ли, кто услышит? Как с народа будете спрашивать, почему не по тем правилам продолжаете работать?
Приказов, что ли не видели? Рыть в архивах приказ десятилетней давности затруднительно.

Пример в необходимости приказа: ПРП п.1.2
Применение настоящих Правил в организации должно определяться приказом или распоряжением.

[с2н5он]

в посте № 9 специально подчеркнул "в организации " - для чего такое уточнение есть, а в инструктаже нет? как по Вашему? для чего тогда проводить два мероприятия сразу при вводе правил? Спрашивать будем после проведения инструктажа. по 1.2 - заметьте "Правила являются руководящим документом для персонала предприятий", не написано - обязательны для применения.
А зачем 10 лет? по пожарке недавно были или про них приказ не писали?

[Гость_Гость_КК_*_*]

1.Начала правил откройте и обратите внимание на: разрешение на работу по монтажу, наладке и т.д. в ЭУ неэлектротехническому персоналу;
2.определение "электроустановки" - отсутствует слово "совокупность", т.е аппараты, машины приравнены к электроустановке -телефон, ТВ, принтер и т. п. предназначены для преобразования э/э в другой вид энергии и поэтому являются электроустановками....
3.ввод лица ответственного за выдачу разрешения... (наряд), но отсутствие данного лица в табл. по совмещению обязанностей,
4. отсутствие понятия "электроустановки Потребителя", т. е работы на гидрогенераторе приравнены к работам в системе освещения киоска

1. Не правильно было бы написать, что требования Правил не распространяются на неэлектротехнический персонал. Неэлектротехнический персонал может выполнять определененные работы указанные в Правилах.
2. в имеющейся у меня версии правил нет терминов и определений. В п.1.3 не дано определение электроустановки, просто написали, что подразумевается под этим словом в этих правилах
3. надо посмотреть, а надо ли это. Не готов комментировать, не изучал
4. где можно прочитать о словосочитании "электроустановки Потребителя"

[Гость_Гость_КК_*_*]

в посте № 9 специально подчеркнул "в организации " - для чего такое уточнение есть, а в инструктаже нет? как по Вашему? для чего тогда проводить два мероприятия сразу при вводе правил? Спрашивать будем после проведения инструктажа. по 1.2 - заметьте "Правила являются руководящим документом для персонала предприятий", не написано - обязательны для применения.
А зачем 10 лет? по пожарке недавно были или про них приказ не писали?

Вышли новые правила. Новые правила еще не введены в действие в данной организации. Провели внеплановый инструктаж по новым правилам, дали время работникам изучить эти правила, направили председателя и членов комиссии в РТН на внеочередную проверку знаний новых правил. Провели внеочередную проверку своим работникам после ввода в действие в организации новых правил. Начали работать по новым правилам. Многие действия на предприятиях оформляются распоряжениями или приказами иначе не докажите, что вы не говорили, а вас не услышали.