Цитата(Ixtim @ 11.10.2014, 7:39)

Если захотят уволить - уволят...
по моему, Вы невнимательно прочитали вопрос.
Я так понял, что автор хочет занять должность энергетика из должности ответственного за электрохозяйство. А ему говорят, что нужно высшее образование.
Так вот есть профессии, которые нельзя занимать без высшего образования профильного. Это характерно для медицины, главного бухгалтера теперь, адвокатуры.. и проч.
Вообще, (у меня мама кадровик) да и я не нашел, в ТК такие вещи, к сожалению, не прописаны. Но есть такое понятие:
квалификационные требования к такой-то должности. Вам нужно искать в этом направлении.
Кстати такой пункт и в должностной инструкции может быть, как выше заметили:
6. Квалификационные требования
На должность энергетика назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по данной специальности со стажем работы не менее 3 лет.
Вроде нашел :
http://base.garant.ru/180422/Думается мне, что к руководящим сотрудникам частных предприятий такого рода требований нет. Т е, если они и есть, то они исходят от руководства.
Раньше, в СССР это было прописано в ГОСТах. или что-то такое и могло остаться как наследие, особенно, если возраст кадровиков или ркуоводителей по старше)